2022年2月23日下午，許昌市人(rén)社局公共就業服務中心主任張金國、人(rén)力資源管理(lǐ)科科長常豔蕊、河(hé)南省大(dà)衆創業導師(shī)周海黎、襄城縣人(rén)社局局長韓少(shǎo)敏、副局長朱玉勝一行(xíng)到襄城現代服務産業園召開(kāi)人(rén)力資源服務行(xíng)業發展座談會(huì)議，襄城現代服務産業園董事長曹紅娜、副總劉兵強陪同。
座談會(huì)議上(shàng)，共同觀看了現代服務産業園總公司河(hé)南華企集團企業宣傳片，産業園副總劉兵強詳細介紹了河(hé)南華企集團及現代服務産業園發展過程、組織架構、經營理(lǐ)念、運營現狀、戰略目标等情況，董事長曹紅娜對集團人(rén)力資源服務發展情況、整個(gè)行(xíng)業發展的背景、河(hé)南省“十四五”人(rén)才發展人(rén)力資源開(kāi)發對行(xíng)業的影(yǐng)響、國內(nèi)園區(qū)成功運營模式作(zuò)了詳細的彙報。
來(lái)訪領導聽(tīng)取董事長曹紅娜彙報後對産業園的發展以及成果給予了充分的肯定，并勉勵襄城現代服務産業園今後繼續在人(rén)力資源服務領域做(zuò)出更大(dà)的貢獻。
随後，張金國主任對河(hé)南華企集團及産業園在人(rén)力資源方面的發展提出了三點意見：一、明(míng)确行(xíng)業引領企業。在縣域人(rén)力資源服務業發展中起到帶頭作(zuò)用，形成産業聚集，實質性的、規範性的、主動性的做(zuò)出創新，協調現有(yǒu)人(rén)力資源企業存量與增量，聚集本土資源，穩步提升；二、紮實自身基礎。要加強學習，加強規範化管理(lǐ)，定期組織培訓，主動作(zuò)為(wèi)，敢于擔當，以良好的精神面貌、積極的心态、紮實推動各項工作(zuò)，要以崇高(gāo)的責任感和(hé)使命感以百倍的信心和(hé)努力全身心投入人(rén)力資源園區(qū)建設中；三、先“富”帶動後“富”。提升現有(yǒu)規模，與省域內(nèi)相關部門(mén)進行(xíng)聯合，與省域外相同行(xíng)業配套學習，争做(zuò)本地人(rén)力資源行(xíng)業發展先鋒，以龍頭引領本地小(xiǎo)規模人(rén)力資源企業的方式帶動當地人(rén)力資源行(xíng)業的發展。
襄城現代服務産業園董事長曹紅娜表示，感謝政府對人(rén)力資源服務行(xíng)業的關注和(hé)支持，感謝領導對産業園發展成績的肯定。産業園定将不負衆望、奮發圖強、有(yǒu)所作(zuò)為(wèi)、再創輝煌，為(wèi)本地人(rén)力資源行(xíng)業的發展做(zuò)出更大(dà)的貢獻。産業園将繼續為(wèi)行(xíng)業和(hé)客戶提供優質的服務，為(wèi)建設“人(rén)人(rén)持證，技(jì)能河(hé)南”添磚添瓦，不懈奮鬥！
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