3月5日下午，在華企集團總部會(huì)議室召開(kāi)了工作(zuò)會(huì)議，華企集團董事長兼CEO曹娜女士聽(tīng)取了對外媒體(tǐ)宣傳和(hé)內(nèi)部培訓工作(zuò)情況彙報，針對目前存在的問題進行(xíng)了全面的剖析和(hé)梳理(lǐ)，制(zhì)定了下一階段的工作(zuò)計(jì)劃。
為(wèi)了提高(gāo)員工和(hé)管理(lǐ)人(rén)員的素質，提高(gāo)公司的管理(lǐ)水(shuǐ)平，保障公司可(kě)持續性發展。結合公司2021年發展目标和(hé)公司實際，制(zhì)定了《華企集團2021年內(nèi)部培訓計(jì)劃》，從培訓的指導思想、培訓目标、培訓方法及培訓內(nèi)容、培訓管理(lǐ)與考核激勵、培訓進度安排等五個(gè)方面進行(xíng)了詳細的闡述。
經過幾個(gè)月的精心打造，華企集團與河(hé)南金蟻象企業管理(lǐ)咨詢有(yǒu)限公司合作(zuò)，設立了華企學堂，作(zuò)為(wèi)公司內(nèi)部培訓的管理(lǐ)平台，即日起正式投入使用。
華企學堂目前開(kāi)設有(yǒu)企業文化、黨建學習、職業素養、防疫工作(zuò)指南、公司制(zhì)度、專家(jiā)視(shì)角、業務學習等十幾個(gè)學習版塊。
這是公司送給全體(tǐ)員工的一份大(dà)禮，希望大(dà)家(jiā)能在華企學堂這個(gè)學習平台上(shàng)盡情享受文化、技(jì)能、知識的洗禮，充實自我、提升自我、實現自我！
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鄭州分支機構
